Polskie prawo pracy zobowiązuje pracodawcę do przeprowadzania oceny ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach pracy w firmiei do jej udokumentowania. Wymagania prawne odnoszące się do oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy zawarte są w następujących przepisach:

• Kodeksie pracy,

• rozporządzeniu ministra pracy i polityki socjalnej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.

Przez ryzyko zawodowerozumie się prawdopodobieństwo wystąpienia niepożądanych zdarzeń związanych z wykonywaną pracą, powodujących straty, w szczególności wystąpienia u pracowników niekorzystnych skutków zdrowotnych w wyniku zagrożeń zawodowych występujących w środowisku pracy lub sposobu wykonywania pracy.

Ocena ryzyka zawodowegopolega na analizowaniu ryzyka i wyznaczeniu jego dopuszczalności, a celem oceny ryzyka jest możliwość podjęcia przez pracodawcę odpowiednich kroków, które zapewnią pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy.

Korzyści

Z artykułu dowiesz się:

• jak zidentyfikować zagrożenia związane z przebywaniem na cysternie,
• jak oszacować zagrożenie związane z upadkiem z wysokości,
• na czym polega znaliza ryzyka metodą PHA,
• jakie są zabezpieczenia obniżające poziom ryzyka,
• dlaczego praca na cysternie zaliczana jest do szczególnie niebezpiecznych.